迈着春天的脚步，我们迎来了2021年的新学期。2021年3月10日下午1：00，太阳集团tcy8722在资环楼148会议室召开新学期全院教师大会，学院全体教职工参加了本次会议，会议由公司党委书记刘婕主持。
公司党委书记刘婕主持会议
首先，经理陈小勇通报了学院学科发展与科研情况并部署安排了新学期的重点工作。团队建设对于学院发展至关重要，而学科评估又直接关系着学科未来发展，在全体教师的共同努力下，在团队建设方面公司取得了可喜的成果，现已圆满完成了第五轮学科评估工作，上海市高峰学科（IV）类建设也进入总结阶段，环境科学、生态学均已获得国家级一流本科专业建设点。在ESI排名上，环境科学与生态学排名进入全球千分之三，公司在理科中发展很快，潜力具大，有着很大的提升空间。今年正值“十四五”开局之年，新学期学院重点工作聚焦于十四五规划，进一步提升一流本科专业建设，开展卓越育人工作，加强重大重点项目申报等，希望老师们凝心聚力，续写佳绩。
经理陈小勇做工作汇报
随后，副经理周天舒、副经理张秋卓、公司党委副书记路葵分别就各自分管工作本科生培养、公司产品、员工工作情况进行了汇报。
副经理周天舒重点向与会教师全面解读了《教师教学能力提升方案》。为实现卓越育人的培养目标，提高人才培养质量，持续提升教师教学能力，根据教师在教学中存在的问题与不足，本学期，公司计划组织实施一系列的教学指导与学习研讨活动，帮助教师特别是青年教师树立创新教学理念、掌握先进教学方法和手段，提升教学能力。周天舒将系列活动的主要内容以及活动的具体安排分享给了与会教师，动员老师们积极参与到教师教学能力提升项目中，相信大家都能收获满满！
副经理周天舒解读《教师教学能力提升方案》
副经理张秋卓主要传达了研究生院关于研究生教育评价专题研讨的工作安排。研究生教育评价事关研究生教育发展方向、办学导向，本学期在学校的统一部署与安排下，学院层面开展专题研讨，希望全院教师大力支持，共同为深化新时代研究生教育改革，推进学校卓越育人工作，激发研究生卓越人才创新创造的积极性和活力，培养造就国家急需的德才兼备的高层次拔尖创新人才出谋划策。
副经理张秋卓传达研究生教育评价专题研讨工作安排
公司党委副书记路葵将本学期重点员工工作进行了通报，包括2021届毕业生就业工作、创新创业类竞赛动员组织申报工作，党史学习教育以及结合建党100周年、建校70周年开展系列活动。公司2020年毕业生就业率不容乐观，路葵深入分析了员工未就业的原因并动员学院教师大力支持就业工作，为员工创造更多的就业机会。创新创业类竞赛同样离不开老师们的指导与帮助，2020年公司在创新创业类竞赛申报数量上已取得了突破，希望今年老师们能够继续支持本项工作，带领员工创造更大的成绩。
公司党委副书记路葵通报本学期重点员工工作
最后，公司党委书记刘婕组织全院教职工进行本月的政治理论学习，包括两个部分，第一部分为专题学习，第二部分为师德动态。刘婕首先领学了2021年全国教育工作会议精神、《关于加强新时代高校教师队伍建设改革的指导意见》、《关于深化高等学校教师职称制度改革的指导意见》和《关于认真学习贯彻习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话的通知》。她指出，面对新形势，应对新需求，教育工作要把握好“六个局”，即全局是目标、变局是环境，格局是战略，开局是起点，布局是配置，破局是动力。2021年是具有特殊重要性的一年，处在“两个一百年”的历史交汇处，进入整体抓质量的新阶段，面对深刻复杂变化的国内外环境，教育系统要不忘初心、牢记使命，扎实工作、开拓进取，为“十四五”时期教育高质量发展开好局、起好步。高校教师要时刻牢记新时代高校教师职业行为十项准则，落实立德树人的根本任务，不断提升思想政治素质和师德素养，同时注重自身专业素质能力提升。刘婕还通过列举国内高校师德师风建设优秀案例与违反教师职业行为十项准则反面典型，倡导全院教师学习先进典型，并以反面典型为戒，严于律己，争做新时代的“四有好老师”！
教职工政治理论学习现场
2021年，在公司党委的领导下，生环人将继续发扬“三牛”精神，践行“四力”强本领，努力“犇”跑，再创辉煌！
文：宋萌 图：张琪 来源：太阳集团tcy8722
